你好,如果本人来自江苏常州,请问如何举报无

针对盗版游戏问题,在不同情况下,处理方式有:若为个人,则应立即停止侵权行为,并主动向版权局自首;若为商家,则应下架盗版游戏,公开道歉并赔偿损失。若为平台,则应加强监管,严禁盗版游戏上架。 ✫✫✫✫✫有法律.

合伙人侵占资金如何定罪

法律分析: (1)合伙人侵占资金是否构成职务侵占罪有明确的法律界定。若合伙人作为企业经营主体人员,利用自身主管、管理、经手单位财物的便利条件,将本单位资金非法占为己有,且达到数额较大标准,就可能构成职务侵占.

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具体操作: 1. 若选择自行申请解封: * 首先,通过银行或法院查询冻结原因,并收集相关证明材料。 * 接着,携带材料前往冻结银行卡的法院,填写解封申请书,并提交给负责法官。 * 等待法院审查处理期间,保持与法院的沟通,.

员工自动离职工资该怎么办

法律分析: (1)员工自动离职,用人单位有义务按照工作天数和合同约定标准支付工资,因为劳动者付出劳动,获取报酬是法定权利,自动离职不影响工资结算。 (2)若用人单位以自动离职为由拒付工资,员工可先与单位协商,.

离婚案一方伪造债务怎么处理

法律分析: (1)在离婚案件中,若一方伪造债务,另一方在离婚分割夫妻共同财产时,可请求法院让伪造方少分或不分财产。即便离婚后才发现对方曾伪造债务,也能向法院起诉请求再次分割财产。 (2)法院审查债务真实性时,.

夫妻两个男孩子离婚孩子归谁管

法律分析: (1)两周岁以下孩子,出于保障孩子的健康成长,原则上抚养权归母亲,这样能让孩子得到更细致的照顾。 (2)已满两周岁的孩子,抚养权判定涉及多方面。经济条件好能为孩子提供更好的物质基础;生活环境稳定有.

离婚房子归谁归男方还是女方所有

法律分析: (1)一方婚前全款购房且登记在自己名下,此房子作为个人财产,离婚时自然归该方所有,因其购买行为发生在婚前,资金来源也为个人,产权清晰。 (2)一方婚前付首付,婚后共同还贷且房子登记在首付方名下,考.

我这个月10号自离上个月的工资会发给我吗

自离后上个月的工资应发放。依据《劳动法》,解除劳动合同时,用人单位应一次付清工资。不及时支付可能导致劳动纠纷及法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫.

挪用公司款已经还上怎么处理

法律分析: (1)挪用公司款即便已归还,处理结果仍与挪用金额、时间、用途紧密相关。若挪用数额大且超三个月未还,或虽未超三个月但数额大、用于营利或非法活动,就可能构成挪用资金罪。例如挪用资金去炒股这种营利活动.

新农保计算公式是怎样的

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怎么判定遗失还是盗窃

法律分析: (1)物品状态方面,遗失物是失主无意识丧失对财物的占有,像不慎掉落、遗忘在公共场所等情况,失主往往不能马上察觉丢失。而盗窃是行为人以非法占有为目的,主动改变财物占有状态。 (2)主观意图上,捡到遗.

合股公司解散要如何分配

法律分析: (1)合股公司解散,首要步骤是成立清算组开展清算工作,包括清理公司财产、编制资产负债表和财产清单,这是后面分配的基础。 (2)完成清算后,需按顺序进行清偿,先支付清算费用、职工工资、社保费用和法定.

肇事逃逸全责没钱怎么办

法律分析: (1)当肇事逃逸方负全责却没钱赔偿时,若肇事车辆有交强险和商业险,受害人可依保险合同向保险公司申请在责任限额内赔偿,交强险会先赔付部分损失,这能在一定程度上缓解受害人的经济压力。 (2)若保险赔偿.

起诉离婚财产分割需要多长时间开庭

法律分析: (1)起诉离婚财产分割案件的开庭时间法律未明确规定,法院会在受理案件后的审限内合理安排。 (2)简易程序审限为三个月,法院大多会在立案后一两个月左右安排开庭。普通程序审限是六个月,开庭时间可能距立.

律师你好,如果本人在浙江省绍兴,请问以前工

从法律角度,社保补缴在不同情况下的具体操作如下: 1. 单位补缴: - 若因单位原因未缴纳社保,单位应准备相关材料(如劳动合同、工资发放凭证等),登录上海市人力资源和社会保障自助经办系统进行网上申报,填写补交信息.

律师你好,倘若在河北省石家庄求解答土地被侵

土地被侵占,先协商。协商无果,按以下方式处理:1. 个人间争议,向乡级或县级以上政府申请处理;2. 单位间争议,向县级以上政府申请处理。及时行动,保护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微.

找到肇事逃逸车主如何索赔

法律分析: (1)报警与通知保险是索赔的首要步骤。警方出具的交通事故责任认定书是确定双方责任比值的关键文件,是后面索赔的基础。 (2)对于人身伤害和财产损失,保留证据至关重要。人身伤害的病历、诊断证明、医疗费.

单位不和劳动者签合同的该怎么办

法律分析: (1)单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签合同,劳动者有要求双倍工资赔偿的权利,且赔偿期限最多11个月,这是法律赋予劳动者的保障。 (2)维权途径多样。劳动者可先与单位协商,提出签订书面合.

你好,进酒吧需要入职费吗?

你好,这边想咨询的问题是民事案件吗 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。.