劳动争议仲裁可以申请财产保全可以么

1.劳动争议仲裁能申请财产保全。仲裁中，若一方行为或其他原因，可能让裁决难执行或致当事人受损，当事人可向仲裁委提申请，仲裁委按民诉法规定交法院处理。

2.劳动者情况紧急，不马上申请保全权益会受损，仲裁前也能向财产所在地、被申请人住所地或有管辖权的法院申请。申请需提供担保，不提供会被驳回。
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结论：
劳动争议仲裁中可以申请财产保全，仲裁过程中可向仲裁委申请，仲裁委提交法院；情况紧急时劳动者在仲裁前也能向相关法院申请，申请需提供担保。
法律解析：
依据《中华人民共和国民事诉讼法》等相关规定，在劳动争议仲裁里，当一方行为或其他原因可能让裁决难以执行或给当事人带来其他损害，当事人能通过仲裁委向法院申请财产保全。而情况紧急下，劳动者在仲裁前可向被保全财产所在地、被申请人住所地或有管辖权的法院申请保全措施。不过申请保全要提供担保，不然会被裁定驳回。如果大家在劳动争议仲裁涉及财产保全方面有疑问，或是遇到相关复杂情况，建议向专业法律人士进行咨询，也可随时联系我获取法律帮助。
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1.劳动争议仲裁中可以申请财产保全，这是保障当事人合法权益、确保裁决得以执行的重要手段。仲裁过程中，一方因另一方行为或其他原因可能使裁决难执行或造成其他损害时，可向仲裁委申请，仲裁委按民事诉讼法规定提交法院。劳动者情况紧急时，在仲裁前也能向相关法院申请保全。
2.为更好地运用财产保全制度，提出以下建议：当事人在遇到可能影响裁决执行等情况时，要及时收集证据并申请财产保全，保障自身权益。申请时应明确知晓需提供担保，提前做好准备，避免因未提供担保被驳回申请。同时，法院和仲裁委应加强沟通协作，提高财产保全的处理效率，确保劳动争议能得到及时有效的解决。
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法律分析：
（1）在劳动争议仲裁里，财产保全是保障当事人权益的重要手段。当一方行为或其他原因可能导致裁决难以执行或给对方造成损害时，当事人能向仲裁委提出申请，仲裁委再依照民事诉讼法相关规定提交给法院处理。
（2）对于劳动者而言，若情况紧急，不立即申请保全将使其合法权益遭受难以弥补的损害，在仲裁前也可向特定法院申请保全措施。不过，申请保全需要提供担保，若不提供则会被裁定驳回申请。

提醒：
申请财产保全需注意按规定提供担保，且不同案情对应处理方式有别，建议咨询进一步分析。
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（一）仲裁过程中申请财产保全：当事人发现另一方的行为或其他原因可能导致裁决难以执行或给自己造成其他损害，就可向仲裁委提出申请，仲裁委会按民事诉讼法相关规定提交给人民法院处理。

（二）仲裁前申请财产保全：劳动者若情况紧急，不马上申请保全合法权益会受难以弥补的损害，可向被保全财产所在地、被申请人住所地或有管辖权的法院申请。申请时要提供担保，不提供担保申请会被驳回。

法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零四条规定，利害关系人因情况紧急，不立即申请保全将会使其合法权益受到难以弥补的损害的，可以在提起诉讼或者申请仲裁前向被保全财产所在地、被申请人住所地或者对案件有管辖权的人民法院申请采取保全措施。申请人应当提供担保，不提供担保的，裁定驳回申请。人民法院接受申请后，必须在四十八小时内作出裁定；裁定采取保全措施的，应当立即开始执行。申请人在人民法院采取保全措施后三十日内不依法提起诉讼或者申请仲裁的，人民法院应当解除保全。